2021年信必优（深圳）校园招聘简章
1.?公司名称：信必优（深圳）信息技术有限公司
2.?公司官网：https://www.symbio.com.cn/
3． 公司简介：信必优总部位于美国硅谷，是一个为客户提供技术开发、实验室工程、全球化的专业科技外包服务公司。公司成立于1994 年，目前在全球有 13 家控股及独资企业。在美国、欧洲、东南亚等地为全球化公司，跨国公司、海外企业提供外包项目技术解决方案及工程技术服务。
-?亚太地区分公司：北京，深圳，成都，广州，台北，上海
-?欧洲地区分公司：芬兰，瑞典
-?美国地区分公司：硅谷，达拉斯
-?员工总数：3000+
-?成都分公司人数：300人+
3.?“青蓝”校园招聘管培生计划：
3.1??“青蓝”培训计划是2021年信必优中国的校园招聘管培生计划，取名青蓝意义在于，青出于蓝而胜于蓝。随着信必优中国的的业务快速增长，我们需要更多的招聘人才的来帮助我们实现公司长期战略发展目标。而“青蓝”培训计划则是为了培养一批专业能力扎实，同时也具备招聘实操能力的招聘人才。这个计划预计在7月初开始，集中培训一段时间之后上岗，通过以岗代训、导师指导、阶段性考核、定期总结等环节，我们希望能够培养一批在毕业时可以转正的同学，转正机率预计在60%~70%。
3.2?培训策略：
-?集中到岗培训，优胜略汰机制
-?跨地区协助、跨部门协同，助力培训计划落地
-?岗位实习，以岗代训，实操岗位所需要的工作技能
-?定期进行个人总结，促进自我管理与提升
-?mentor、leader、training lead 三方针对性辅导
4.?岗位描述：
-?岗位名称：招聘管培生
-?岗位数量：40~50人（期望能够长期实习到毕业，如果下学期开学需要上课，希望至少能够上岗3-4天，毕业时提供转正机会，转正几率预计在60%~70%）
- 工作职责：
1、根据公司业务发展需要，沟通并分析职位需求，明确招聘方向，制定目标并落实执行；
2、有效开展招聘工作，拓展各种招聘渠道及方式，不断提高招聘效率；
3、人才的筛选、面试及跟进，主动挖掘目标候选人并进行深度沟通；
4、建立健全的核心人才库，做好关键岗位人才的储备；
5、其他招聘相关工作。
-?任职要求：
1、?人力资源管理、工商管理、心理学、英语等相关专业；
2、?具有大专及以上学历的2022年毕业生；
3、?英语cet-4及以上，英语口语表达流利者优先考虑；
4、?性格开朗，具备良好的积极主动性，快速学习能力和团队合作精神 ；
5、?担任过学生会干部，或做过hr相关实习工作，具备丰富的社会实践经历者优先；
6、?勤奋踏实，有较强的目标感和执行力，具备一定抗压能力。
5.?薪资福利：
-?工作时间：早9晚6，周末双休。
-?薪资福利：5-5.5k + 招聘奖金（500~2500+，上不封顶），享受团建活动、节日礼品、内部培训等福利。
-?期望上岗时间：分两批次：一月下旬 ；二月中旬
-?工作地点：深圳市 南山区 科技园 科苑路6号 科技工业大厦 10楼 symbio
以上岗位，优秀者临毕业时均提供转正机会（转正率预计在60~70%左右），转正后享受公司正式员工的福利待遇：六险一金，周末双休，带薪休假，节日福利，团建活动，培训机会，年度体检，调薪晋升等。
6.招聘联系方式
-?联系人：李女士
-?手机/微信：185****8852
-?微信二维码：
-?邮箱：man.li@symbio.com
