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杭州明城物业服务有限公司
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杭州明城物业服务有限公司招聘简章


一、 公司介绍

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杭州明城物业服务有限公司(以下简称明城物业),是经杭州市人事局批准,浙江省人事厅备案,并经杭州市工商管理局注册,集物业服务,物业管理咨询,家政服务;销售:装潢材料、五金、水暖材料、建筑材料;房屋租赁;绿化管理;水电安装(除电力设施的承装、承修、承试);电梯维修保养,工程管理服务,绿化养护,市政设施养护,承接市政工程、河道工程,楼宇智能工程;城市生活垃圾经营性清扫、收集;道路保洁公共停车场经营管理等为一体的物业服务机构。

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明城物业秉承“诚信专业,合作共赢”的服务原则,以完善和规范的服务体系,诚信和用心的经营,坚持对客户和员工双向负责。在以客户需求为导向的前提下,公司服务区域不断拓宽。目前除杭州外,已延伸至余杭、滨江、萧山、海宁、上海、湖州等地。服务范围已涵盖生产制造、快速消费、机械制造、机场服务管理、印刷、生物科技、电子装配、食品饮料、光电、能源、快速消费、酒店餐饮、商场超市、卖场连锁等多个行业领域。公司以规范的服务流程,完善的服务体系,为20余家企事业单位提供全方位、多层次、多渠道的物业服务。

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明城物业始终本着“全方位关注客户,与客户共同成长”的服务宗旨,用“细心、用心、诚信、负责”的服务态度,为客户提供诚信专业的物业服务。在和客户的互信互惠合作中不断发展壮大,与客户共同成长。未来,明城物业将会进一步细分市场,提供针对不同行业的专业服务,深层次的发掘和拓宽各类物业渠道。致力成为“最受客户信赖的杭州物业服务机构”。

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明城物业的规模在不断扩大的同时,也为员工提供了更好的职业前景和发展平台。我们热忱欢迎热爱本行业的同学加盟,公司将给你们良好的舞台,努力发挥你们的潜质,开创更美好的幸福生活。


明城物业的愿望:

1、恳请学校老师推荐意愿加盟明城物业的同学英才来我们公司工作,共同发展。

2、诚邀贵校与我方联系,洽谈人才培训方向的深入合作可能。合作模式:批量安置学生跟岗实习或顶岗实习,开展校企定向培养、产教融合等深层次合作。

3、欢迎各大院校、组织机构、意向公司前往我方基地进行实地考察参观,洽谈意愿合作。

 

二、 岗位需求

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三、 岗位要求

1、技工

1) 薪资待遇:底薪3135+加班1.5倍,周末2倍,节假日3倍,综合5000-7000元/月。

2) 其他待遇:

(1) 缴纳社会保险。

(2) 餐补、加班补助、高温费、节日福利、每年体检等。

(3) 在杭州无房员工可提供员工宿舍。

2、电工

1) 薪资待遇:5250-6350元/月,13薪。

2) 其他待遇

(1) 缴纳社会保险。

(2) 餐补、加班补助、高温费、节日福利、每年体检等。

(3) 在杭州无房员工可提供员工宿舍。

(4) 工作时间做五休一,具体视项目安排而定。

3) 岗位要求

熟悉机械、电气方面专业知识,具备机械电气设备故障查因、修理能力。具有良好的沟通能力和团队意识,工作认真,进取心强,积极主动。

(1) 负责公司水、电、汽等公用工程设备的巡查和日常维护。

(2) 负责参与动火、高处、临时和电等特殊作业的风险分析,相关安全防护设施的执行和安全操作。

(3) 负责参与公司设备设施得优化、改造实施。

(4) 负责所属机械设备故障诊断、维护与调试工作的组织、落实。

(5) 完成上级交办的其他工作任务。

3、机场巡检督导员

1) 薪资待遇:女5000元/月,男5500元/月。

2) 其他待遇

(5) 缴纳社会保险。

(6) 餐补、加班补助、高温费、节日福利、每年体检等。

(7) 在杭州无房员工可提供员工宿舍。

(8) 工作时间做一休二。

3) :男170cm(含)以上,女160cm(含)以上。

4) 学历:大专(含)以上。

5) 工作内容:负责机场航站楼内相关设施、设备及服务人员工作标准的检查、巡查,确保机场环境的安全。

6) 工作地点:杭州萧山机场。

4、会计

1) 薪资待遇:双方直接磋商。

2) 其他待遇

(1) 缴纳社会保险。

(2) 餐补、加班补助、高温费、节日福利、每年体检等。

(3) 在杭州无房员工可提供员工宿舍。

3) 相关要求

(1) 专业:财会类,专业成绩优良。

(2) 学历:大专(含)以上。

 

5、客户服务员

1) 女性,160cm以上,形象气质较佳。

2)  普通话标准,语言表达能力强,善于沟通;

3) 为人热情有礼,有责任心,有耐心,做事细致认真;

4) 面试成绩优异者,可根据情况安排领班及以上岗位;

5)  薪资待遇:4000-4200元/月;

6) 其他待遇:

(1) 缴纳社会保险(入职两年交公积金); 

(2) 工作时间:8:00-18:00,一周轮一次早班:7:00-16:00;

(3) 在杭州无房员工可提供员工宿舍;

(4) 工作人员做五休二,具体视项目安排而定。

 

6、  接待员

1) 160cm以上;

2) 普通话标准,语言表达能力强,善于沟通;

3) 为人热情有礼,有责任心,有耐心,做事细致认真;

4) 面试成绩优异者,可根据情况安排领班及以上岗位。

5) 薪资待遇:3600元/月,13薪。

6) 其他待遇:

(1) 缴纳社会保险;

(2) 餐补、加班补助、高温费、节日福利、每年体检等;

(3) 在杭州无房员工可提供员工宿舍;

(4) 工作人员做五休一,具体视项目安排而定。

7、安全保卫员

1) 主要任务

满足社会防范的需要,强化社会安全防范机制,协助公安机关预防、打击违法犯罪活动,维护公共场所、企业、事业单位的治安秩序。

2) 职责范围

遵守法律、法规,为客户做好门卫、警卫、巡逻、看护等治安保卫工作,维护客户正常的生活和工作秩序,为客户提供良好的安全保障。

按照合同范围及内容采取切实可行的手段和措施,保证客户得我合法权益不受侵犯。

制止违法犯罪现象和打击不法活动,维护社会治安秩序,有义务教育群众和客户工作人员维护安全和生产秩序。

对出入责任区的人员、车辆和所携带物品进行检查,盘问可疑人员、检查可疑物品,收缴管制刀具。

完成公司交办的其他工作任务。

3) 薪资待遇

白班 4500元/月, 晚班:4000元/月;

4)  工作时间:12小时。

5) 免费住宿(水电费自理)

6)  单位食堂(可自己做饭)

 

四、 职业发展

1、管理晋升通道

组长   班长   科长   部长

2、技术晋升通道

助工  工程师  高工  研究员

3、专家晋升通道

初级技工  中级技工  高级技工  初级技师  中级技师  高级技师   专家   


五、 联系方式

联系人:王亮清

微信:15901393192

电话:17388070989

邮箱:imwlq@163.com


职位名称:机场巡检督导员

要求专业:不限专业

招聘人数:5

工作城市:杭州市

学历要求:大专及以上

工资待遇:5K-6K/月

工作描述:

负责机场航站楼内相关设施、设备及服务人员工作标准的检查、巡查,确保机场环境的安全。

技能要求:

本岗位要求每次工作24小时,然后连续休息48小时。

本岗位要求员工有极强的责任心。

申请方式:

杭州萧山机场是国内重点机场之一,每日客流量较大,乘客的生命财产安全及其重要,因而机场特设本岗位。

其他说明:

本岗位能接触大量的旅客,能大大提高员工的处理各种事物的能力。

本岗位有较大的发展空间。

职位名称:会计

要求专业:经济工程,财政学,经济与金融

招聘人数:1

工作城市:杭州市

学历要求:大专及以上

工资待遇:5K-6K/月

工作描述:

1、负责报送会计报表,办理税务报表的申报; 2、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管票据; 3、财会文件的准备、归档和保管; 4、固定资产和低值易耗品的登记和管理; 5、负责与银行、税务等部门的对外联络; 6、完成其他日常事务性工作。 

技能要求:

1、熟悉装修施工企业帐务处理,具有较强的财务管理知识和财务分析能力。2、熟悉增值税、营业税、所得税、个人所得税等重要税法的相关知识。3、熟悉现金管理和银行结算,熟练使用相关办公软件和财务软件。 4,熟悉国家财经法规,熟悉企业财务制度和企业会计准规。

申请方式:

由于公司业务的发展,急聘一名财务人员。

其他说明:

本岗位工作环境优越,福利待遇较好,有良好的发展前景。

职位名称:电工领班

要求专业:电气类,电气工程及其自动化,电气工程与智能控制

招聘人数:1

工作城市:杭州市

学历要求:大专及以上

工资待遇:5K-7K/月

工作描述:

(1) 在上级主管的领导下,负责公司各类电气和电控设备装置的维保工作。

(2) 合理安排班组人员的日常维保工作,处理上报各类用电设备维修事项。

(3) 定期开展安全生产教育,实施员工岗位技能培训计划,并对班组员工进行考核。

(4) 监督检查班组人员遵守各项规章制度和操作规程情况。

(5) 负责各类电气设备大、中修的具体实施,并做好维修记录。

(6) 协助公司领导制定各类电气设备、设备的维修、保养计划,并带领班组人员具体实施。

(7) 负责班组物料管理工作,配合物料采购及库房管理人员做好备品、备件及耗材的申报、领用、入库等工作。

(8) 保证公司相关设备的安全运行。

(9) 完成领导交办的其他工作。

技能要求:

(1) 大专(含)以上学历。

(2) 有电工操作相关证书。

(3) 能独立完成强电、弱电保养、维修、安装工作。

(4) 精通机电操作业务知识,接线、排线、机电维修等相关业务知识。

(5) 具有较强的电气设备故障观察和分析问题的能力,能在紧急情况下解决应急故障。

(6) 务实勤勉,工作认真仔细,有较强的责任心和敬业精神。

(7) 严格遵守公司的各项规章制度。

(8) 服从领导,听从指挥。

(9) 具有良好的沟通能力和团队意识,工作认真,进取心强,积极主动。

申请方式:

由于公司业务的发展,特招聘1名电工领班。

其他说明:

(1) 缴纳社会保险。

(2) 餐补、加班补助、高温费、节日福利、每年体检等。

(3) 在杭州无房员工可提供员工宿舍。

(4) 工作时间做五休一,具体视项目安排而定。

(5) 本岗位工作环境优越,福利待遇较好,有良好的发展前景。

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/2036705.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

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